职场指南

  • 必不可少的简历八要点范文

    求职者应聘时,常常碰到这样的问题:为什么有人能很快找到工作,很多人去忙忙碌碌几个月却一无所获呢。其中原因很多,但应聘者自身的问题是不可忽视的,当然,应聘者投出应聘资料而得不到回音的原因是多方面的,比如邮寄过程中发生遗
    2021年07月29日
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  • 写好简历的几点建议范文

    应届毕业生相对来说比较缺乏工作经验。那么如何才能在校园招聘中拥有一份好简历,让HR更加了解你的实力,如何让自己的简历吸引面试官眼球呢?给出如下几条建议: 一、内容必须真实 不管是你的知识水平、业务能力,还是你的工作
    2021年07月29日
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  • 简历中如何量化成绩范文

    量化,顾名思义就是把经过抽样得到的瞬时值将其幅度离散,即用一组规定的电平,把瞬时抽样值用最接近的电平值来表示。同样的在简历中列举一些量化的工作成效是赢得面试机会的最佳方法。它们可以吸引阅读者的注意力,同时还能突出个
    2021年07月29日
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  • 简历写作的七要点范文

    撰写简历,没有千篇一律的规律,求职者可根据自己的求职目标、招聘单位的条件和要求以及自己的强项和弱项等不同情况,注意有的放矢,展现优势,同时兼顾简洁扼要,合体适用等几个问题。对于每一位求职者来说,一份好的简历可能意味
    2021年07月29日
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  • 如何投递简历范文

    每个求职者都会有一个疑问,为什么在线投递简历得不到回应呢?我们在投递简历有什么问题呢? 现在的求职者过于依赖招聘网站进行海投简历,无针对性的投递会给HR带来负担,导致HR放弃这个招聘渠道,所以,很多人的简历根本就没
    2021年07月29日
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  • HR怎样删选简历范文

    一般来说,招聘单位会根据自己想要支付的薪水,综合考虑应聘者期望的薪资,所学的专业,所受的教育水平,工作经验和年龄来挑选最合适的求职者。 曾经有位HR说过:我在删选简历时不愿花太多时间看应聘者的自述,我首先看的是求职
    2021年07月29日
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  • 如何发送有效的电子简历范文

    现在中国所有招聘网站都是以人事经理为中心,因为他们是给钱的一方,较少从求职者角度考虑,如果我们从求职者立场或者中立立场来看中国招聘网站的生意模式及运作流程,将这个求职者并不知晓的事情公布出来,你就会更好清醒认识招聘
    2021年07月29日
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  • 网投简历的四项事范文

    一、直接申请该职位,还是另行将自己的简历发到其它邮箱呢? 有人会问,到底是在网站上直接点击申请该职位还是另行将自己的简历发送至招聘广告上公布的邮箱呢?建议您如果在该网站已建立了最新的与该职位相匹配的简历,那么不妨点
    2021年07月29日
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  • HR挑选简历有六大准则范文

    在职场中,简历就好比是一个企业和个人牵线搭桥得红娘,能否顺利得找到自己心仪得工作,那就得看这个红娘得能力有几分了。 1、过长的简历毫无作用 简历的长度和厚度:招聘者平均在每份简历上花费1.4分钟。一般会阅读1页半材
    2021年07月29日
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  • 为什么你投递简历无回音范文

    很多人都会疑惑:为什么我投了那么多的简历就是没有回音呢?经调查分析,总结出以下几点: 1. 申请的职位与本身实力不相符。 所谓高不成,低不就,在这里可以解释为:对方招聘一个文员职位,只要求中专学历,您是一名计算机的
    2021年07月29日
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  • 最受HR欢迎的简历范文

    求职者,天天都在写简历,完善简历,但是绝大多数又都再为简历困惑,什么样的才是好简历,怎么写出好简历。各种简历的写作技巧,秘籍也是大受追捧,但是,求职者更想知道的是HR的看法,毕竟,他们的简历都是给HR看的,只有了解
    2021年07月29日
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  • 钻石法则让简历闪光范文

    在日前针对简历投递做的网上调查显示,网上投递以方便、机会多和经济等优势被认为是做有效的求职渠道。然而怎样才能使自己的网络简历出挑,吸引HR的眼球打动HR的心?以下七法也许可以助您一臂之力: 一、工作经验是核心。 人
    2021年07月29日
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  • 高成效求职简历的标准范文

    所谓简历,就是概括介绍个人情况,如出生年月、学习和成长经历等需要说明的文字材料。求职者撰写个人简历的目的在于引起用人单位的注意,以赢得面试的机会,进而充分展示个人的能力和才华,达到被录用的目的。简历一般应该打印,否
    2021年07月29日
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  • 应届生写好简历的3步骤范文

    应届生的简历应该有自己的特点。下面,就让我们来看看应届生简历制作的一般步骤,以及做好应届生简历有哪些简历技巧。 第一步,给自己定一个去向。 无论什么专业,就业方向都不止一个。以环境工程为例,适合自己的工作有环境评估
    2021年07月29日
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  • 销售职位的简历制作要领范文

    对于一个没有任何工作经验的大学毕业生来说,一个学中文的大学生在谋求一份销售代表的职位时他的成功几率并不比一个学市场营销的学生低。对企业来说他们要么就是需要招聘一个有客户资源的人,那么两个没有背景的求职者就只能在第一
    2021年07月29日
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  • 刚毕业大学生的简历攻关法则范文

    如果你是一位刚刚走出校门的毕业生,那你面临很可能是和你有着相似的学历但却更富工作经验的竞争对手。如果没有足够多与欲申请的工作相关的经验,你应该更着重强调最近的教育与培训,尤其是与正在申请的工作最直接相关的课程或实践
    2021年07月29日
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  • 随意投简历害人害已范文

    在招聘会现场,记者看到,很多学生都是没有针对性的盲目投简历,只要专业等硬件指标适合,就会投出简历,自己想不想去这个单位再说。 一位孙同学一上午就投出了30多份简历,照他的说法,就是广撒网。记者采访中了解到,抱这样想
    2021年07月29日
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  • 细节与内涵决定简历命中率范文

    在这个高度竞争的社会环境下,你投出的简历仅仅是沧海一粟。因此,为了不让你的简历石沉大海,根据不同的招聘,量身定做你的简历就显得尤为关键。下面我会为你介绍一些实用的技巧和方法: 让你的简历和求职信有的放矢 在写简历和
    2021年07月29日
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  • 简历中不能出现的错误范文

    简历中主次不分 现在的很多简历,内容庞杂,形式混乱,贪多求全,恨不得把所有的事情都写上,结果,大杂烩,反倒让人搞不清楚究竟应聘者究竟想表达什么。不同的经历,展示不同的能力,同一经历,不同的描述,也能展示不同经历。写
    2021年07月29日
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  • 别闯进简历的写作误区范文

    写简历,往往是每个人进入职场的第一课。然而据职业咨询机构分析发现,即使有着数年从业经验的人,能在此门功课中交出优秀成绩单的也寥寥无几。想要应聘成功,面试是少不了的。而面试的机会90%都来自那份小小的简历。简历写的好
    2021年07月29日
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