我为谁工作作文1200字高中六篇

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• 我为谁工作作文1200字篇一
• 我为谁工作作文1200字篇二
• 我为谁工作作文1200字篇三
• 我为谁工作作文1100字篇四
• 我为谁工作作文1200字篇五
• 我为谁工作作文1200字篇六

我为谁工作作文1200字篇一

　　我为谁工作 ，是为自我工作，这种意识一向都有，在其位，谋其职，否则就是不敬业，违背了职业道德了。工作之初，做好一项工作后的成就感来自于一种自我价值实现的欣慰，那么此刻想从我们得学生身上得到成就感得感觉越来越少，但总觉得就应对得起这份工作，对得起自我的良心，最起码以后学生如果回忆起来，不后悔有我这样的老师。其实当一天和尚就要撞一天钟，不是很容易完成个事，即使你第二天就要还俗了，这天晚上的晚钟还是要去敲，我把这叫做敬业，看了这本书，才明白这并不是真正的敬业，真正的敬业是如何敲好钟，如何利用技巧让这个钟更宏亮传得更远，才是敲钟者的最终目的，这让我想起了一首诗，“姑苏城外寺，夜半歌声到客船”，这和尚敲钟的功夫必须了得，把钟敲得如此意境深远，作者的羁旅乡愁都被勾了出来，想必是把敲钟当作了毕生的事业在做，这可谓是敲钟者的最高境界。

　　书上有一段这样的话看得我心惊肉跳，“他们不满于自我在工作中拖延的现状，却又不去改变，每一天都生活在等待和无奈之中，他们回避现实，情绪低落，常怀羞愧和内疚之心。这样的人，最终将会一事无成，使人成悲。”这简直就是在说我嘛，其实我并没有看书或者写读后感的习惯，一来麻木，二来写起来这种感觉像是在做自我解剖。我问自我，你还要不要写?要，不看书能不能编造出来?不能，那此刻要怎样办?看书!要怎样看，心无杂念看的同时还得体会!要写就要看书，拖下去也没用，书上的东西不会自我跑到脑子里来，就像书上的那段话，不论用多少方法来逃避职责，该做的事还是得做。而拖延则是一种相当累人的折磨，随着完成期限的迫近，压力反而与日俱增，这会让我觉得更加疲惫不堪，此刻最后明白我为什么老是失眠了。

　　此刻彻底明白拖延是一种恶习，会侵蚀人的意志和心灵，消耗人的能量，阻碍人的潜能的发挥，拖延并不能使问题消失也不能使解决问题变得容易起来，而只会使问题深化，给工作生活带来危害。得把脚从刹车踏板——拖延上挪开。借口是挫败的温床，是对惰性的纵容，一旦一件事离预期效果有些偏差，总喜欢找一些借口来让自我舒服一点，比如，这天因为下雨车子骑慢了，所以迟到了，这理由似乎有点像样，但也是站不住脚的，如果你比平时早起个十分二十分钟起床，也就不会迟到了。如果找借口给自我迟到开脱，那么下次下雨的时候说不定依然还是会迟到，如果告诉自我没有任何借口，这不是理由，要早点起床，下次就会警戒。把没有借口作为自我行为准则的人，他们拥有一种毫不畏惧的决心、坚强的毅力、完美的执行力以及在限定时间内把握每一分每一秒去成任何一项任务的信心和信念。在塑造自我形象时期，我们要学会给以行动见证，而不是编一些花言巧语为自我开脱。我们无需任何借口，遇到困难就应用心想办法解决，要不是消极回避。

　　坚决杜绝让自我成为语言的巨人，行动的矮子。此刻要做的就是把梦想找回来，让目标腰杆子挺直，让兴趣爱好发芽开花。竖立目标容易，如何坚持不懈地走下去则是努力的目标，如果把人的一生比较是万里长征，那么我此刻还只是站在雪山脚下，成为长征途中众多枯骨中的一堆还是顺利到达陕北跟他们会师，除了看自我是否走了正确的路还要是否有坚韧不拔意志、坚定不移的信念和不畏强难的决心，这些对我来说都是极大的挑战，可这挑战我要定了，我该一向鼓劲和鞭策自我，我行，我能够，我的潜能不只这么一点点，勇敢，努力，继续，坚持，最后胜利会向我招手。

　　人的一生就像是在给自造房子，小茅屋，钢筋混凝土的二层楼，小茅屋很容易造成，砍几棵树搭起来，扯几把草铺上去就能住进去了，但是它冬冷夏热，偶尔还能小壁虎亲密接触下，相比起来，混凝土的房子要复杂得多，要一砖一瓦地砌起来，堆砌的过程中也不能怠慢，砌歪了要重来，后续工程也很繁琐得多，要多流很多血和汗，多死很多脑细胞，脑细胞死了还没地方报销，没造成之前可能还要露宿街头，但是造好后，几净窗明，阳光充足，你会给自我造一座什么样的房子里呢，人的付出跟收获基本是等价的，天上不会掉馅饼也没有白吃的午餐。

　　我究竟在为谁工作，此刻我明白：如果在工作中，不管做任何事都将心态回归到零;把自我放空抱着学习的态度，将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。那我会觉得我平凡的岗位上是在为自我做积累，我为自我在工作!

我为谁工作作文1200字篇二

　　为薪水工作还是为自己工作?看一个人如何对待薪水的态度，就可知道他的心放在何处。如果我们把工作当做一种谋生的手段，当做混碗饭吃的一件差事，我们肯定不去重视、喜欢它。如果我们将之视作深化、拓宽我们自身阅历的一种途径，工作在我们眼中就会成为最愉快的事情。事物往往从它的反面达成，今天，我们若不调整好自己的心态，如果没有为他人、为事业底彻付出的心态，如果不想让别人得到好结果，那么，我们自己也不会得到任何好结果的。

　　现代社会，单凭几个人无法成功。成功源于团队力量，成功也需要别人的帮助，别人的力量也许是促进我们成功的一个重要力量，帮助别人，也就是帮助自己。我们帮助老板的事业成功，老板也为我们创造成功舞台的机遇。也许很多人都熟悉这样一个故事：有个老木匠准备退休，他告诉老板，说要离开建筑行业，回家与妻子儿女享受天伦之乐。老板舍不得做得一手好活计的木匠走，再三挽留，木匠决心已不为所动。老板只得答应，但问他是否在走之前再建一座房子，老木匠答应了。在盖房子过程中，人们都看出来，老木匠的心已不在工作上了。他用料也不那么严格，做出的活计也全无往日水准。老板并没有说什么，只是在房子建好后，把钥匙交给了老木匠。“这是你的房子。”老板说，“我送给你的礼物。”老木匠愣住了，他后悔最后为自己建了这样一幢粗制滥造的房子。同样一个人，一生可以盖出许多好房子，可以盖出豪华宅亭，也可以建造出粗糙不堪的房子，不是因为技艺减退，而是因为失去了应有的责任感。老木匠犯了一个许多人都会犯的错误。在很多人眼中，工作只不过就是一种雇佣关系，只是为老板赚钱，对自己的好坏没有什么大的关系。

　　然而，在获取报酬的同时，我们其实是在为自己工作。首先，是公司为我们提供了就业的机会，并为我们解决了生计问题。此外，在别人投资的公司中，我们也获取了珍贵的经验与技术，是在为自己将来的发展打基础。从这种意义上说，工作不正是为我们自己吗?仅仅为了一日三餐工作的人是没出息的人。拿单位薪水，不替人创造价值则是没有道德的行为。在自己马马虎虎应付工作的时候，实际上是在拿自己年轻的生命开玩笑。同时，自己应付工作，就是在消费时间，浪费每一次学习的机会，放弃每一次磨炼自己意志与能力的机会，损失的恰恰是我们自己。如果我们做某事，那就把它做好。如果不愿做它，那最好不要去做。还拿故事中的老木匠来说，一个善始善终的人，即使他要离开岗位，只要在岗位一天，他就不会改变这种认真工作的态度。为一个人工作，为一家公司工作，就应该心甘情愿地为他效劳，不要时而支持时而应付。事实上，我们工作的行为就是未来公司的前景投影，当我们贬损它时，就等于在贬损自己以及自己未来的名誉。俗话说，雁过留声，人过留名。上天赐予我们的生活是公平的，我们时刻都在为自己建造自己生命的归宿，归宿的好坏与我们曾经的过去和现在的努力与付出成正比，今天任何的一次不负责任，都会在以后的某个地方、某个时间等着我们。

　　公司如战场，职场如战场，在竞争日益激烈的今天，要想在职场上立于不败之地，要想纵横职场，“纵横”工作，在走向工作岗位的时候，在自己对工作产生消极应付的时候，请务必冷静下来，认真反问一下自己：“我是为谁工作?”然后，努力去做。

我为谁工作作文1200字篇三

　　前段时间，我读了《我在为谁工作》这本书，感触很深，从中受到了很大的启示，这本书透过多个真实的社会写照、成功人士对待工作的态度向我们讲述了我们要为何努力工作以及如何去努力工作，让我们明白任何人在任何岗位、只要透过自我的努力都有是能够成功的。而且让我明白在为他人工作的同时，也在为自我工作的深刻道理，帮我解除了困惑，调整了心态。

　　作为一个刚刚走进康佰大家庭仅一年有余的我来说，我也曾有过“打工挣钱”的想法。毕竟人首先得生存。生活在当今社会，尤其是在城市里，没有必须的经济基础，可真是万万不行的。所以，打工挣钱，无可厚非。但“生活”可不仅仅仅是挣钱。我们所向往的是一种“幸福”的日子，幸福，不仅仅在于用钱换取生活所需的快感，同样也在于挣钱的过程。这是生活的哲理，而这，也正是这本书《我在为谁工作》所向我们展开的画卷。首先，我们得端正一个观念：为薪水工作还是为自我工作?工作，不能计较于眼前的得失，要能看到这份工作对自我经验的积累与自身素质的提高的帮忙。然后，再从工作环境中可能遇到的困难分析开来，帮忙读者调整心态，激发读者内心的使命感，尊重自我的工作，热爱自我的工作，充满激情、满怀热情地工作，乐在工作中，不断提升自我。这样的人生也就是成功的人生，幸福的人生。幸福是历尽艰辛后的回味，是一个人懂得了热爱生命热爱大自然热爱生活。

　　如果我们把工作当做一种谋生的手段，当做混碗饭吃的一件差事，我们肯定不去重视、喜欢它。如果我们将之视作深化、拓宽我们自身阅历的一种途径，工作在我们眼中就会成为最愉快的事情。事物往往从它的反面达成，这天，我们若不调整好自我的心态，如果没有为他人、为事业彻底付出的心态，如果不想让别人得到好结果，那么，我们自我也不会得到任何好结果的。现代社会，单凭几个人无法成功。成功源于团队力量，成功也需要别人的帮忙，别人的力量也许是促进我们成功的一个重要力量，帮忙别人，也就是帮忙自我。

　　马斯洛需要层次理论说人有5层需求，生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我实现需求。需求顺序有先后。生理需求最低。如：衣食住行。自我实现需求最高。而一个人往往这些需求都需要。看看那些在现实生活中再正常但是的人，其实是因为自我的懒惰和抱怨，把自我封闭起来。工作上松懈必然得不到老板的重用。尊重需求也得不到了。因为心态不正也影响了社交需求。自我实现需求更离得很远。弄不好工作丢了，生理需求也受到考验。这么想想这种看似正常人的做法却很不明智。再看看那些用心工作、对工作热情不减的人。他每一天都带着热情工作。见到同事热心的打招呼。用心的工作。再小的事他都没有不做，再细的细节他也没有忽略。认真的把每见事都做好。

　　看看开头的三句话：如果工作是一种乐趣，人生就是天堂;当一个人用工作去迎接光明，光明很快就会来照耀着他;衡量一天工作的质量，不是看你有多疲倦，而是看你有多不疲倦。书中约翰洛克菲勒说了这样一话：“工作是一个施展自我才能的舞台。”我们寒窗苦读来的知识，我们的应变潜力，我们的决断力，我们的适应潜力，我们的协调潜力都将在这样的一个舞台上得到展示，除了工作没有哪项活动能带给如此高度的充实自我、表达自我的机会。

我为谁工作作文1100字篇四

　　别人向我推荐了一本书，书名叫《我为谁工作》。闲暇时细阅，颇有感触。就象书中所言：在这个世界上，最有力量的东西，莫过于书了。一本好书能改变人的一生，让一个人从失败走向成功，从忧伤走向快乐，从灰心失意走向奋发图强。的确，一个人读的书越多，就越能明白事理，也就更能读懂人生，更加珍惜人生。人们说人生是一条路，而这条路确实是无数本书铺成的。如果没有了书，那么它就失去了本身的好处，就会永远只是一条普通得不能再普通的路，甚至会变成一条被人们遗忘了的路，一条被人们丢弃了的路。培根的一段话尤为精彩：“读书使人明智，读书使人聪慧，数学使人思维精密，哲理使人思想深刻，伦理学使人有修养，逻辑学使人善变……无非就是让我们博览群书。如果我们能做到这一点，相信我们的生活就必须会充实幸福。

　　《我为谁工作》就是这样一本好书。虽然我只是把它粗略读完，但封面上的一段话给我很大的感悟：在工作中，不管做任何事，都就应把心态回归到零，把自己放空，抱着学习的态度，将每个任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门，千万不能视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘、情不愿，于公于私都没有裨益。我们当中的有些人，时常处于消极颓废的心理状态中，觉得社会太大，自己所学、所想的在现实中经常行不通。完美、成功的境界离自己更是遥不可及。于是，便有些垂头丧气，驻足不前，面临人生的道路一片茫然，不知所措。也有时候，对自己当前的工作不太满意，导致了一些负面的情绪。这样，抱怨与痛苦就产生了，在这个时候，一本好书，它能够帮忙我们，它启示了我们的思维，掀起了我们久违的热情。

　　然而，工作又是什么呢我认为，工作是每个人对社会应尽的职责，如果没有机会工作或不能从工作中享受到乐趣的人，就失去了人生的好处，他们就不能完整地享受到生命的乐趣。工作是付出努力以到达某种目的。每个人都有自己的目标，也有自己的梦想，正是为了获得某些东西到达某些梦想，或是成就自我，为了拓宽、加深、提高自身的技能，将自身全面发展成为和谐美丽的人，我们才会专注于一个方向，并为此付出毕生的心血。工作是一个施展自己才能的舞台，除了工作，没有哪种活动能有如此高的充实自我、表达自我的机会，以及如此强的个人使命感，和种.种活着的理由。工作的质量往往决定着生活的质量。

　　我们是为自己而工作，在为自己的人生工作，既然这样，我们就就应负起天经地义的职责，义不容辞以诚信为立身之本，言必有信，行必有果，尽心尽力，忠诚第一，忠诚于工作，忠诚于同事，诚实坦率，视诚实为生命，敞开心扉，坦荡处世，率直为人，把职业当作生命的信仰。记住，我们是在为自己的人生而工作，一齐努力、一齐奋斗，为建立和谐社会而尽我们每一个人的职责。

我为谁工作作文1200字篇五

　　我们为什么要工作？因为我有需求，可以通过工作得到满足。

　　“需要”的定义：“需要”是个体由于某种重要东西的缺乏或被剥夺而产生的内心紧张状态。

　　马斯洛的需要理论：

　　（1）生理需要，这是人类维持自身生存的最基本要求，包括饥、渴、衣、住、性等方面的要求。生理需要是推动人们行动的最强的动力。

　　（2）安全需要，这是人类要求保障的自身的安全，摆脱失业和损失财产的威胁；避免职业病的侵袭，解除严酷的监督等方面的需求。

　　（3）社交需要，这一层次的需要包括两个方面的内容：一是友爱的需要，二是归属的需要。

　　（4）尊重需要,人人都希望自己有稳定的社会地位，要求个人的能力和成就得到社会的承认。尊重的需要分为内部尊重和外包尊重。

　　（5）自我实现需要，这是最高层次的需要，这是指实现个人的理想、抱负，最大限度的发挥个人的能力，完成与自己能力相称的一切事情的需要。

　　我们清楚这些需要以后，就一定要研究明白你今天工作是为谁而工作；是为老板，为薪水，还是为自己

　　对待工作的思想态度不同，一个人在工作时的热情，能力发挥，价值的体现都不同，最后结束也不一样。

　　①为老板工作的人表现的思想态度：反正今天和公司的关系是我付出了我的时间、劳动，公司付给我钱是应该的。我为自己付出的劳作拿到报酬是理所当然的。我为什么要多做事、多加班，我什么要做不是我分内的事？这种人做事是为老板，为别人在做，所以每天得过且过，应付性的把明确规定要做的事情做了就好。工作时无法专心，学习时总觉得没什么好学的，自己都懂。稍微一些不顺心或工作有要求就就牢骚满腹，抗议埋怨。

　　领薪水时就嫌待遇太差、工资太少。对待工作也很随便，高兴、运气好、很顺心就工作；遇到挫折、烦恼就会安慰自己休个假或换个职场会好。对待同事没爱心，对待主管没敬心，对待自己没有自尊心。这种人最后的结局是工作做不好，薪水领不高，即使有偶尔的运气碰到死老鼠也是昙花一现不能长久；不是自己自我淘汰，就是公司忍无可忍，无需在忍-----解雇，这种人在企业的结局通常是----人裁（给一定的机会去改变，如果到最后还是老样子一定要裁掉）无能无德

　　②为薪水而工作的人思想态度：

　　很多人在选择工作时，会选择高薪，但同时又希望没责任没压力。这样本身就是一种思维混乱，错误的思维怎么能期待有好的结果。所以高不成，低不就，找不到工作是其中一种；找到了又觉得辛苦、压力大、挑战多，选择放弃也是一种；这些人中的一些人历经磨难修正自己的思想态度，对工作有了觉悟，像这类人群如果有机会到一个好的团队，并且有遇到良师益友，后面的路就会走得很好。以后会成为一个优秀的人才，因为是自己有让自己去改变也让别人愿意栽培自己。还有一种哪里钱多我就往哪里跑，即使背叛同事，出卖公司，违背良心也在所不辞。往往因为做人没有原则没有道德良心的约束一遇到诱惑就会走上歪路（这样的人是越早发现越早清理才不会给大家给公司带来大伤害，这种人不值得雇佣也不值得栽培，更不能做朋友。背信弃义，最糟糕的就是这种人）。这种人即使有短暂的利益也是过眼云烟。因为自己道德不好不仅仅伤害一个地方，一大片人；而是会控制不住自己常常这么做，最后众叛亲离，都没有人愿意和这种人做朋友，就不会有贵人相助，自然没有什么出路。

　　有一种人挺聪明做事能力也好，但没有好的思想，做事自私自利，爱投机取巧，最后聪明反被聪明误，机遇和前途都不会给这种人机会的。这种人在企业的角色是让人头痛又厌恶的问题员工。问题员工对于企业来说可以改变的依然是好员工，不能改变的就只能清除，留着有害无益。

　　③为自己而做的人的思想态度：

　　有些人在选择工作时就明确的知道自己想要走什么样的路。目标很明确，也做好准备面临工作的各种压力、挫折不顺，所以一开始就有了自己的方向。对工作很投入、很专注且很热情；也很热爱忠诚自己的公司、自己的工作。为自己而做的人有两种人：有的人表现也很认真，但是固执已见，没有向别人学习的态度，也吸收不了同事、主管的教导，结果进步缓慢，掌握技巧也很慢。这样的人就会自己给自己罪受，就会比别人多受挫折，多折磨。很多这种人都是不见棺材不掉泪，要浪费自己很多的时间后才会领悟要改变自己的思维。有时候没有坚定的决心支撑着，很容易就会走不下去。当然有坚定的决心走下去的人最后都可以成功的，因为磨难多了，经历多了，心态就比较成熟，其实是一笔不错的财产。任何时候其实人是需要经历磨练的。另一种人是表现的很认真，并且很好学，不会固执见，很会吸收来自环境、同事、主管的教育，并且很热心，对工作很热爱，对公司也很忠诚。这样的人掌握技巧就会比较快也比较顺利，挫折会相对少，比较容易成功。当然以后的职业生涯也一定遇到挫折，人的工作和生活都不可能没有挫折的，重点是面对挫折是你的态度是积极还是消极。但这样的人是每个公司都很欢迎的。公司看重的首先是德---爱己爱人，爱公司，很忠诚；然后是能力，而能力是可以栽培的。有德有才是人财（这种人价值最高）有德无才是人才--------

我为谁工作作文1200字篇六

　　刚刚看到这个题目，心中着实一惊，是啊?整天忙的晕头转向，在这个问题面前，确实要好好的思考一番。为谁工作，其实有很多富丽堂皇的理由：我在为社会的稳定和繁荣贡献青春，我在为公司的强大而努力……但每一句都好像很遥远，很不真实。其实我觉得，我在为我的良心工作，为我的父母工作，为我的家庭工作，为了我的幸福工作，总而言之我在为我自己工作，你难道没有这种感觉吗

　　有人曾说：“有什么样的目标，就有什么样的人生。”可能有许多人很不喜欢眼下的工作，可能从工作中得不到丝毫的乐趣，也毫无创造性可言。在许多人看来，工作只是一种简单的雇佣关系，做多做少，做好做坏，对自己意义不大，我们到底是为谁工作呢?这种我不过是在为别人打工的想法具有很强的代表性!工作着的人们都应该好好问问自己。如果我们不在现在弄清楚这个问题，不及时调整好心态，很可能我们的以后就和成功无缘了。

　　在物欲横流的今天，许多人都受直接的利益驱动，心中只有一个字——钱，天下之大，只有钱最亲，人情之暖，抵不过一纸金钱。许多人就这样迷失在金钱与权利的旋涡之中，迷失自己作为一个社会人的基本本性——诚信与敬业。

　　我曾经看到过这样一则故事：有一只乌鸦打算飞往东方，途中遇到了一只鸽子，它俩停靠在一棵树上休息，鸽子看见乌鸦飞得很辛苦，关心地问：“你要飞到那里去?”乌鸦愤愤不平地说：“其实我不想离开，可是这个地方的居民都嫌我的叫声不好听，所以我要飞到别的地方去。”鸽子好心的告诉乌鸦别白费力气了，如果你不改变你的声音，飞到那里都不会受到欢迎的。我们很多人每天都忙着找工作、换工作，总认为现在待的地方不够好，认为离开就是最好的改变，却从不会去想：改变最短的路径是，如果你无法改变环境，唯一的方法就是改变你自己。人生离不开工作，很多人永远只认为工作是养家糊口的工具，我为公司干活，公司付我一份报酬，等价交换而已。他们看不到工资以外的价值，曾经在校园中编织的美丽梦想已经逐渐破灭了。没有了信心、没有了热情，工作时总是采取一种应付的态度，宁愿少说一句话，少走一段路，少干一小时的活……他们只想对得起自己目前的薪水，从未想过是否对得起自己将来的薪水，甚至是自己将来的前途。公司是我们成长中的另一所学校，丰富我们的经验、增长我们的智慧，如果和这些相比的话，薪水就显得不那么重要了，公司支付给我们的是金钱，而工作所赋予我们的是可以终身受益的能力，只盯住工资而愤愤不平的你，怎么能看到工资背后的成长机会呢

　　“今天不努力工作，明天就会努力找工作”这是多么真实的话语啊?今天，我们有工作，就应该珍惜工作，在工作中要随时保持积极的工作态度，干任何事都不要拖延，工作中我们要努力克服困难，不要找任何借口。我们应该明白工作是人生价值的体现，是人生的存在形式，不管你在哪里工作、为谁而工作，你首先是“工作”，把自己应该做的事情做好，然后才是为谁而工作的问题。无论我们从事什么工作，都应该对自己的工作充满强烈的责任感，不拖延懈怠，不能应付了事。强烈的责任感是敬业最优秀最首要的品质。

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